det-som-til-33.html
3D-fo42018
34 / 44
34 egeringen slog i 2017 tonen an
til
den
nye sam- menhængsreform og har si
den
arbej
det
med at skabe rammerne for effektivisering af
den
offent- lige sektor, så borgerne kan få mest mulig velfærd for pen- gene. lige nu mangler kun
den
sidste af de seks reformer at blive lanceret ? nemlig
den
sundhedsreform, som har været ventet si
den
september, og som skal binde hele sam- menhængsreformen sammen. regeringen har lagt op
til
gennemgribende strukturændringer, og i lederforenin- gen afventer ledelsen reformen med spænding, fortæller formand irene hesselberg. vi kan sikre os indflydelse ved at tage or
det
der bliver lagt op
til
et øget samarbejde mellem kommu- ner, praktiserende læger og regionerne ? og
det
er ikke blot kommunaldirektører, forvaltningschefer, regionsdirek- tører og sygehusledelser, der skal blande sig i
den
debat, mener irene hesselberg. som le
den
de sygeplejerske er der ingen grund
til
at holde sig
til
bage i
den
debat, eller når udvalg skal nedsættes: ?f.eks. ved de ude i kommunerne, hvad borgerne i
det
specifikke lokalmiljø tænker og mener, og hvilke holdnin- ger og prioriteter de har, når
det
f.eks. handler om trans- port
til
akutmodtagelser eller behandlingsmuligheder.
det
er også dem, der står med
det
overordnede ansvar for de patienter, som pga. de fal
den
de liggetider måske er ble- vet udskrevet for tidligt fra hospitalet, og hvor hjemmesy- geplejerskerne derfor af og
til
skal påtage sig opgaver, som de måske ikke er klædt or
den
tligt på
til
.?
det
er derfor vigtigt, understreger irene hesselberg, at de le
den
de sygeplejersker melder sig på banen, når sund- hedsreformen nu om lidt er en realitet: ?de le
den
de sygeplejersker skal gribe chancen og sør- ge for at tale borgernes og medarbejdernes sag, for de kan sikre sig indflydelse ved at byde sig
til
, tage or
det
og sør- ge for at gøre deres ekspertvi
den
fra hverdagen synlig og gæl
den
de. men de le
den
de sygeplejersker har travlt og kan derfor godt ?glemme? at prioritere at blande sig i debatten. så er der desværre også en risiko for, at de bliver glemt, overset eller ?kørt over? i farten, og at ledelsesansvaret havner et an
det
sted.? og netop
det
kan få gennemgribende konsekvenser for sygeplejerskernes arbejde, understreger irene hesselberg: ?når en kommunaldirektør får en idé og fører
den
ud i r lederforeningen: ekspertvi
den
fra hverdagen skal i spil hvad kommer sundhedsreformen
til
at betyde for dit arbejde ? og ikke mindst ? hvor og hvordan kan du gøre din indflydelse og solide erfaring gæl
den
de?
til-det-den-35.html