det-til-har-18.html
3D-fo42013
19 / 44
18 ledere k an også blive f y ret – brug din lederforening! i din s
til
ling som leder er det ikke kun dig, der skal prik ke
til
personalet. du kan også selv risikere plud- selig at mærke en kølig hånd på skulderen. de nyeste tal fra dsr analyse viser, at andelen og antallet af fuldtidsbeskæftigede
sygeplejersker
i leders
til
lin- ger i både kommuner og regioner
har
været kraftigt faldende i perioden 2007
til
2013: i kommunerne er der forsvundet 359 s
til
linger, og i regionerne 403 i løbet af den seksårige periode, analysen dækker. står du over for at skulle fyres, kan du bruge leder- foreningens konsulenter
til
at sikre dine rettigheder. og
har
du en leder-tr på din arbejdsplads, kan du eksempelvis bede om, at vedkommende kommer med
til
en samtale om din opsigelse. afsnitsledende sygeplejerske i region nordjylland, susanne højen,
har
som leder-tr prøvet at hjælpe ledere
til
en bedre fratrædelse: ”jeg
har
været bisidder ved nogle samtaler med lederkolleger, hvor den overordnede leder gerne ville have en kort proces i forhold
til
afskedigelse. der var jeg med
til
at vinde mere tid og
til
at få forhandlet nogle gode fratrædelsesvilkår på plads,” siger hun. antal
sygeplejersker
i leders
til
linger i kommunerne 2007: 2 . 4 4 2 20 13 (februar): 2 .085 antal
sygeplejersker
i leders
til
linger i regionerne 2007: 2 .789 20 13 (februar): 2 .386 kilde: dsr analyse, juni 2013
til-appen-har-20.html