det-tlf-til-25.html
06 FVM Juni 2016
26 / 32
jonna og steens klumme ifølge arbejdsmiljølovens § 9, skal du som ar- bejdsgiver
til
byde arbejdsmiljørepræsentanter og arbejdsledere i arbejdsmiljøorganisationen (amo) supplerende arbejdsmiljøuddannelse, når
den
obligatoriske arbejdsmiljøuddannelse er gennemført. arbejdsmiljørepræsentanter og arbejdsledere har ret ? men ikke pligt ?
til
at gennemføre
den
supplerende uddannelse. alle
med
lemmer af amo har ret
til
supplerende ar- bejdsmiljøuddannelse af 1½ dags varighed pr. år. de arbejdsmiljørepræsentanter og arbejds- ledere i amo, der har gennemført
den
obliga- toriske arbejdsmiljøuddannelse på tre dage, har ret
til
supplerende arbejdsmiljøuddannelse sva- rende
til
to dage i deres første funktionsår. du kan læse nærmere om
den
supplerede uddan- nelse og uddannelsesudbud på alectias hjem- meside: www.
til
meld.dk/supp16-2 sygefraværssamtale det er et lovkrav, at du som arbejds- giver seneste 4 uger efter en ansats første sygedag af holder en samtale
med
den
sygemeldte om fraværet. formålet
med
af holdelse af samta- len er at understøtte det gode sam- arbejde
med
den
ansatte og bidrage
til
, at
den
sygemeldte
med
arbej- der kommer hurtigere
til
bage i ar- bejde. samtalen skal bl.a. afdække forventet varighed af sygdommen. der er ingen regler for, hvor tidligt du må indkalde
til
samtalen. hvis en
med
arbejder har mange kor- te fraværsperioder, kan det derfor være en god idé at tage en samtale efter kortvarigt sygefravær og få en dialog om årsagen
til
fraværet og evt. forebyggelse af længerevarende sygefravær. arbejdsmiljønyt supplerende arbejdsmiljø- uddannelse
den
sydfynske stikovnsproducent og leve- randør af indretningsløsninger
til
bager-, fi- ske-, oste-, og slagterbutikker, bago-line, ud- vider nu virksomhe
den
s produktsortiment
med
produkter fra
den
store svenske kon- cern sveba-dahlen. det var
med
stor fornø- jelse, at bago-line i dag kan bekendtgøre, at virksomhe
den
har indgået en eneforhandler- aftale af svenske sveba-dahlen?s produkts- ortiment på det danske marked in
den
for bago-line?s forretningsområder. dette vil, ifølge administrerende direktør for bago-li- ne jakob lassen,
med
føre, at bago-line frem- adrettet kan
til
byde alle kunder et langt bre- dere produktsortiment og samtidig fortsat være i stand
til
at opretholde et højt service- niveau over for kunderne. sveba-dahlen, der er et ver
den
sførende foretagende in
den
for udvikling og frems
til
- ling af stikovne og udstyr
til
bageri-industri- en, har været på udkig efter en ny forhandler på det danske marked, og har således valgt at indlede et fremtidigt samarbejde
med
bago-line. bago-line har valgt at udvide både salgs- staben og serviceteamet for fortsat at opret- holde et højt serviceniveau
med
til
stedevæ- relse for kunderne, hvilket er et meget vigtigt parameter for bago-line og sveba-dahlen ? både i forhold
til
eksisterende og nye kun- der. bago-line har i dag egenproduktion af stikovne, hvilket virksomhe
den
, ifølge ad- ministrerende direktør jakob lassen, vil fortsætte
med
, da produktsortimenterne fra henholdsvis sveba-dahlen og bago-li- ne komplimenterer hinan
den
godt. herud- over suppleres udbuddet
med
de mange øv- rige varemærker bago-line i dag forhandler, således branchens behov dækkes optimalt. jakob lassen understreger vigtighe
den
i at kunne sætte sig ind i kundernes hver- dag og forstå deres forretning. for kunder- ne handler det meget om at få tingene
til
at køre så smertefrit som muligt og
med
størst mulig succes. som leverandør er vi nødt
til
at sætte os ind i dette og
til
passe os marke- dets behov, og det er sådan, at vi tænker. ved at samle endnu mere vi
den
og ressour- cer under ét tag, vil vores kunder fremadret- tet være sikret en endnu stærkere leverandør
med
den
bedste vi
den
og det største bered- skab på markedet og der
med
opnå mervær- di, slutter jakob lassen. kilde: presse
med
delelse bago-line indgår eneforhandleraftale
med
sveba-dahlen 26 fødevaremagasinet juni 2016 kort nyt 26 fødevaremagasinet juni 2016
til-det-med-27.html
