food-international-foodcontest-25.html
09 FVM Oktober 2015
26 / 32
sekretariatet får hele tiden henvendelser vedrørende medarbej
der
nes overarbejde. og især når
der
opstår en tvist mellem mester og en ansat, er overarbejde ofte en del af
det
samlede krav. vi har tidligere udsendt en blanket, som kan benyttes
til
registrering af over- arbejde. vi opfordrer på
det
kraftigste
til
, at
der
benyttes en form for dokumentation/registrering af medarbej-
der
nes arbejdstid og
der
med
der
es overarbejde. do- kumentationen skal blive i virksomheden ? medarbej-
der
ne skal således ikke foretage registreringer hjemme.
det
skal ligeledes un
der
streges, at dokumentationen skal gemmes! når overarbejdstimerne har fun
det
sted, er
det
også vigtigt løbende at få dem afviklet ved afspadsering eller ved udbetaling. igen er
det
vigtigt, at
det
te fremgår enten af even- tuelle arbejdsplaner, lønsedler eller omtal- te blanket. i den forbindelse skal
der
gøres opmærksom på, at
det
af overenskomsterne fremgår, at overarbejdstimer som hovedregel afspadseres. overarbejdsbetaling ydes kun, når arbej
det
er udført efter ordre fra arbejds- giveren eller dennes stedfortræ
der
. sørg for dokumentation og kom udover de kedelige tvister om overarbejde og beta- ling i forbindelse hermed. vi ved, at flere virksomhe
der
har store udgifter
til
overarbejdsbetaling lige efter jul og nytår, men i ste
det
for at udbetale overarbej
det
, så lad medarbej
der
ne afspad- sere ? sådan som overenskomsten faktisk også siger. i kan endda planlægge afspad- seringen således, at den typisk ligger i en periode med lav aktivitet, og hvor
der
ikke er
det
samme behov for personale. på den måde kan personalet på skift afspadsere, og i kommer ikke
til
både at udbetale de dyre overarbejdstimer og have alt personalet på arbejde i s
til
le perio
der
.
det
skal naturlig- vis aftales med medarbej
der
ne, da
det
også skal passe med
der
es hverdag. mangler du blanketten
til
registrering, eller har du spørgsmål
til
reglerne omkring overarbejde eller afspadsering er du velkom- men
til
at kontakte sekretariatet. folketinget har 26. august 2015 vedtaget, at håndværkerfradrag (servicefra- drag) genindføres. nu kan du få fradrag for dine udgifter helt
til
bage fra 1. januar 2015.
det
kan man fradrage
der
er tale om fradragsmulighed for arbejdsløn
til
håndværker eller hushjælp.
der
gives kun fradrag for arbejdslønnen og ikke for materialerne,
der
anven- des.
det
er
der
for nødvendigt, at
det
specificeres på regningen, hvad
der
er materialer, og hvad
der
er arbejdsløn.
der
er 2 områ
der
, hvor
der
kan opnås fradrag. ? service i hjemmet:
det
te dækker over rengøring, vinduespudsning, børne- pasning havearbejde m.m. ? vedligeholdelse og reparation af eksisterende boliger:
det
te dækker over re- paration og vedligeholdelse af hus/lejlighed eller sommerhus. ? husk at gemme faktura og dokumentation for betaling.
det
kan man ikke fradrage nybyggeri er ikke omfattet. man kan heller ikke få fradrag for
til
bygninger og heller ikke
til
flisebelægninger i indkørsler, på havegange og terrasser og heller ikke
til
opsætning af postkasser og tyverialarmer. fradrag for ung-i-hu- set kræver, at personen ikke har bopæl på adressen. størrelsen af fradraget hver person kan få op
til
15.000 kr. i fradrag. to ægtefæller/samle- vere kan få op
til
30.000 kr. i fradrag (15.000 hver).
det
er un
der
- ordnet for ægtefæller/samlevere, hvem
der
faktisk betaler regningen. hvornår får man fradraget fradraget foretages i
det
år, hvor udgifterne er betalt, og ydelsen er leveret. hvis udgifterne er betalt inden udgangen af februar i
det
efterfølgende år, henføres fradraget dog
til
det
år, hvori arbej
det
er udført. for arbejde udført i 2015, og hvor regningen er betalt senest den 29. februar 2016, henføres fradraget således
til
2015. hvad er skatteværdien af fradraget man får fradrag som ?ligningsmæssigt fradrag? på sin selvangivel- se. skatteværdien af denne gruppe er ca. 30%. dvs. hvis man be- taler 15.000 kr. og får fradrag for
det
te, betaler sk at ca. 4.500 kr. på sk at?s hjemmeside er
der
en meget
det
aljeret be- skrivelse af hvilke ydelser,
der
er fradrag for, og hvilke
der
ikke er. har du spørgsmål
til
ordnin- gen, er du meget velkommen
til
at kontakte: dsm regn- skabsservice: claus vester- mark tlf. 24782885 træk dine private udgifter
til
boligen fra i skat karina & jonna?s klumme regnskabsklumme overarbejde kort nyt 26 fødevaremagasinet oktober 2015
000-med-nellemann-27.html
